🌍 QUI SOMMES NOUS ?

France Immigration est une société qui gère les formalités obligatoires en immigration professionnelle, sécurité sociale et détachement.

Nous accompagnons les grands groupes, multinationales et secteurs stratégiques (tech, défense, industrie, data centers…) sur toutes leurs obligations dans ces domaines.

Nous lançons également en parallèle un projet BtoC pour accélérer notre croissance et toucher un nouveau type de persona.

Nous sommes dans une phase clé de transformation :

• Nouveau site lancé en août 2025

• Nouvelle identité de marque

• Stratégie inbound structurée

• Migration vers une base marketing data-driven sous AIRTABLE

• Déploiement d’automatisations IA

• Volonté forte d’accélérer et de digitaliser

 🎯Objectif : devenir incontournables sur notre marché et transformer notre visibilité en machine à leads performante, mesurable et scalable.

Pour en savoir (encore) plus, c’est ICI : https://www.france-immigration.com/

👀 Pourquoi ce poste ?

La période économique est exigeante.
Nous devons accélérer. Nous voulons construire une vraie machine à leads.

La stratégie est définie. Nous travaillons depuis 1,5 an avec une responsable marketing externalisée sur la stratégie.
Aujourd’hui, nous souhaitons internaliser la partie opérationnelle et growth, et recruter un(e) véritable bras droit capable de :

• Comprendre toute la chaîne marketing (contenu → visibilité → data → lead → conversion)

• Automatiser les campagnes marketing selon les personas cibles

• Créer de la performance mesurable

• Mettre les mains dans le cambouis

C’est un poste Inbound -> Data -> Automation -> Performance

 🎯CE QUI T’ATTEND 

Construire et faire tourner une vraie machine inbound performante.

Concrètement :

1️⃣ Inbound Marketing et Automation

• Création et suivi des campagnes marketing dans PARDOT

• Organisation des workflows inbound

• Structuration et migration de la base de données (Airtable)

• Suivi des tableaux de bord marketing data-driven

• Organisation des données : personas, backlinks, SEO/GEO, performance des contenus

• Connexion Marketing et Commercial

Tu dois comprendre la chaîne : Contenu -> SEO/GEO -> Distribution -> Base de Données -> Nurturing -> Lead -> Vente

2️⃣ Production et amplification de contenus

Nous allons automatiser une partie de la production :

• Scraping / veille

• Génération de contenus via des agents IA

• Déclinaison multi formats

Mais l’intervention humaine reste clé 😊

 Ta mission :

• Superviser la chaîne de production

• Optimiser et coordonner les contenus selon les règles SEO / GEO

• Décliner multi-formats articles, vidéos, carrousels, landing pages…)

• Construire un calendrier éditorial structuré

• Publier et amplifier via : Linkedin, Tik Tok, Reddit, Facebook

• Utilisation de BUFFER pour planification et cohérence

 Logique centrale :

1 contenu = plusieurs déclinaisons = plusieurs canaux = performance mesurable.

3️⃣ Data & Growth

• Mise en place des indicateurs de performance clairs

• Analyse du trafic, des conversions et des leads

• Exploitation intelligente des données

• Récupération et enrichissement de données (Clay, Phantombuster, scraping écosystèmes)

• Amélioration continue

• Automatisation des tâches à faible valeur ajoutée

• Mise en place d’outils no-code / IA

😉 ON RECHERCHE LA PERLE

• 2 à 3 ans d’expérience en marketing digital / growth

• Très à l’aise sur Linkedin, et aussi sur TikTok , Facebook, Reddit

• Intéressé(e) par la structuration data sur AIRTABLE

• À l’aise avec PARDOT, Airtable, Notion, MANUS, outils no-code, IA et facilité d’apprentissage sur d’autres outils de digitalisation

• À l’aise avec les outils de publication (BUFFER)

• Sensible aux logiques SEO & GEO

• Curieux(se) des outils modernes no-code et IA

 Mais surtout :

🔥 Mentalité builder

🔥 Orienté(e) performance

🔥 Capable de suivre et piloter des KPIs

🔥 Débrouillard(e), structuré, autonome, orienté(e) solutions

🔥 Tu aimes voir l’impact concret de ton travail sur le chiffre d’affaires

EN BREF : quelqu’un qui aime tester, automatiser, publier, mesurer, améliorer !

❌ Ce n’est pas :

• un poste purement créatif

• ni un poste de “community manager”

C’est un poste hybride : opérationnel + vision growth.

💌Candidature

Si tu es intéressé(e), envoies nous :

• Ton CV à jour

• Dans l’idéal, des exemples concrets de projets marketing/growth que vous avez menés

• Les outils que tu maîtrises vraiment

• Une courte note expliquant comment tu construirais une machine à leads en 90 jours.

Si tu cherches un terrain pour construire, accélérer et performer, parlons-en.